Unternehmensentwicklung scheint für viele Mitarbeiter ein abstraktes Konzept zu sein. Für Firmen ist sie jedoch von entscheidender Bedeutung, wenn es um die Planung und Entwicklung wichtiger Zukunftsthemen geht. Sie fördert Veränderungen im Unternehmen, sieht sich aber gleichzeitig mit vielen Herausforderungen konfrontiert.